• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 20.12.15, 08:45
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Pension kasvama tööandja abiga

Tööandja ei kaotaks tööandjapensioniga midagi, sest ümber suunataks teatud protsent töötaja enda rahast, kirjutab börsitoimetaja Rainer Saad.
Pensionär.
  • Pensionär. Foto: Raul Mee
Kurb tõsiasi on see, et II sambast ei piisa elamisväärseks pensioniks, kuid ise pensionipõlveks lisa kogumine ei pruugi kõigil õnnestuda. Siinkohal saaks abikäe ulatada tööandja.
Statistika näitab seda, et kui palgad suurenevad, suurenevad ka kulutused. See tähendab, et palgakasv kiputakse säästmise või tulevikku investeerimise asemel ära tarbima. Et mõelda rohkem pensionipõlve peale, võiksid tööandjad palgatõusust mingi protsendi suunata otse inimese pensionifondi lisaks. Sellise plaani järgi ei muutuks inimeste kulutamise suurus, vaid säästetakse tulevaste kulude arvel ja see raha suunatakse inimese pensionirahaks.Säästmine lihtsamaks
Swedbank on öelnud, et elamisväärse pensioni saamiseks tuleks igakuisest sissetulekust panna kõrvale vähemalt 10 protsenti, tagamaks, et pension moodustaks 60–70 protsenti viimasest palgast. Kolmandasse sambasse tehtavad sissemaksed võiksid olla suuremad, kokku võiks III sambasse minna pigem üle 10 protsendi palgast. Lisaks võiks panga arvates tööandjatele anda võimalus pakkuda töötajatele maksuefektiivseid pensioniskeeme.
Tööandja ei kaotaks midagi, sest ümber suunataks teatud protsent töötaja enda rahast. Töötajale looks see aga pensionipõlveks paremad väljavaated ning kaoks ära ka raha kogumisest ja säästmisest tingitud psühholoogiline probleem, kus rahale on pidevalt juurdepääs olemas ning mõttes kogu aeg summa, millega rehkendada. Kui töötaja ise seda raha ei näeks, oleks säästmine talle lihtsam.

Seotud lood

Börsiuudised
  • 19.01.16, 12:03
Nipid isikliku eelarve remondiks
Kunagi pole liiga hilja oma rahaasjad käsile võtta ning hakata isiklikku eelarvet remontima.
Uudised
  • 20.01.16, 08:30
Väikeinvestor: pensionisammas ajab nutu peale
Rahandusministeerium teatas sel nädalal, et hakkab pensionisammast parendama ning lisab garanteeritud väljamaksetele lisaks ka fikseeritud tähtajaga pensionilepinguid ja investeerimisriskiga pensionilepinguid. Väikeinvestor Rene Ilvese sõnul ajab II pensionisamba tootlus talle nutu peale.
Uudised
  • 20.01.16, 06:15
Investor: pensionisamba remont on pealiskaudne
Pangad peavad rahandusministeeriumi teise pensionisamba remondisuunda õigeks ja heaks, investorite hinnangul on aga tegemist pealiskaudse teemakäsitlusega.
  • ST
Sisuturundus
  • 29.10.24, 11:59
Üürnikust omanikuks: Tallinna südalinnas on müüa piiratud kogus esinduslikke büroopindasid
Kuna ärikinnisvara arendatakse reeglina vaid üürimiseks, on endale A-klassi büroopinna ostmine harvaesinev võimalus, mida edukal ettevõttel tasub väga tõsiselt kaaluda, rõhutab Tallinna südalinnas paikneva Büroo 31 müügijuht Taavi Reimets ning lisab kogemusele tuginedes, et omanikuna tekib kasu nii kohe kui ka kaugemas tulevikus.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele